Dokumenty pracownicze. Wzory. Komentarze

-17%

Dokumenty pracownicze. Wzory. Komentarze

1 opinia

Format:

pdf

RODZAJ DOSTĘPU

168,49  203,00

Format: pdf

Cena początkowa: 203,00 zł (-17%)

Najniższa cena z 30 dni: 168,49 zł  


168,49

w tym VAT

Książka zawiera wzory pism z dziedziny indywidualnego i zbiorowego prawa pracy. Każdy wzór został opatrzony komentarzem przedstawiającym kwestie budzące największe wątpliwości w praktyce oraz stanowisko doktryny w zakresie problemów pojawiających się na tle tworzenia i wprowadzania w życie aktów wewnątrzzakładowych.W publikacji znajdują się wzory dotyczące m.in.:• umów o pracę,• wykonywania pracy zdalnej,• wypowiadania lub rozwiązywania stosunku pracy,• zakładowych układów zbiorowych pracy,• współpracy pracodawcy ze związkami zawodowymi,• dokumentacji z zakresu prawa pracy w administracji publicznej i szkolnictwa wyższego.Zamieszczono w niej także wzory odnoszące się do najnowszych zmian w prawie pracy, w tym związane z implementacją do Kodeksu pracy dwóch unijnych regulacji, a to:• dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1152 z 20.06.2019 r. w sprawie przejrzystych i przewidywalnych warunków pracy w Unii Europejskiej,• dyrektywy Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1158 z 20.06.2019 r. w sprawie równowagi między życiem zawodowym a prywatnym rodziców i opiekunów.Zawarte w publikacji wzory pism są dostępne w wersji elektronicznej (https://www.profinfo.pl/materialy-dodatkowe). Wzory można modyfikować i dostosowywać do indywidualnych potrzeb.Opracowanie jest przeznaczone dla radców prawnych, adwokatów, sędziów, aplikantów tych zawodów prawniczych, pracowników działów HR oraz pracodawców.


Rok wydania2023
Liczba stron1032
KategoriaInne
WydawcaWolters Kluwer Polska SA
ISBN-13978-83-8358-118-7
Język publikacjipolski
Informacja o sprzedawcyePWN sp. z o.o.

Ciekawe propozycje

Spis treści

  O Autorach  | str.    5
  Wykaz skrótów  | str.    25
  Wprowadzenie  | str.    29
  
  Pojęcie dokumentacji pracowniczej | str.    29
  Forma dokumentacji pracowniczej | str.    31
  Szczegółowe zasady prowadzenia i przechowywania dokumentacji pracowniczej | str.    34
  Prowadzenie dokumentacji pracowniczej | str.    38
  
  4.1. Uwagi wprowadzające  | str.    38
  4.2. Zakres przedmiotowy obowiązku prowadzenia dokumentacji pracowniczej  | str.    38
  4.3. Udostępnianie dokumentacji pracowniczej  | str.    44
  4.4. Konsekwencje nieprowadzenia dokumentacji pracowniczej w zakresie ciężaru dowodu w postępowaniu sądowym  | str.    48
  4.5. Ochrona danych osobowych przy prowadzeniu dokumentacji pracowniczej  | str.    48
  4.6. Odpowiedzialność za wadliwe prowadzenie dokumentacji
   pracowniczej  | str.    51
  
  Przechowywanie dokumentacji pracowniczej | str.    52
  
  5.1. Uwagi wprowadzające  | str.    52
  5.2. Outsourcing przechowywania dokumentacji pracowniczej  | str.    53
  5.3. Warunki przechowywania dokumentacji pracowniczej  | str.    54
  5.4. Okres przechowywania dokumentacji pracowniczej i obowiązek jej zniszczenia  | str.    55
  5.5. Odpowiedzialność za wadliwe przechowywanie dokumentacji pracowniczej  | str.    58
   I.  Umowy o pracę  | str.    61
  
  Przedwstępna umowa o pracę | str.    63
  Umowa o pracę na czas nieokreślony | str.    67
  Umowa o pracę na czas określony | str.    78
  Umowa o pracę na czas określony zawarta w celu zastępstwa | str.    89
  Aneks do umowy o pracę zawartej na czas określony | str.    95
  Informacja o zawarciu umowy na czas określony, do której nieźmają zastosowania limity określone w art. 251 § 1 k.p., z powodu wystąpienia obiektywnych przyczyn | str.    97
  Umowa o pracę na okres próbny | str.    99
  Aneks do umowy o pracę zawartej na okres próbny (wariant I) | str.    103
  Aneks do umowy o pracę zawartej na okres próbny (wariant II) | str.    105
  
   II.  Umowy zawierane w ramach stosunku pracy  | str.    107
  
  Umowa o odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie | str.    109
  Umowa o wspólnej odpowiedzialności materialnej za powierzone mienie | str.    113
  Umowa o zakazie konkurencji w czasie trwania umowy o pracę (art. 1011 § 1 k.p.) | str.    119
  Umowa o zakazie konkurencji po ustaniu stosunku pracy (art. 1012 § 1 k.p.) | str.    123
  Umowa o zachowaniu w tajemnicy informacji stanowiących tajemnicę pracodawcy | str.    129
  Umowa o podnoszeniu kwalifikacji zawodowych (art. 1034 k.p.) | str.    134
  Umowa o udzielenie świadczenia pracownikowi zdobywającemu lub uzupełniającemu wiedzę i umiejętności (art. 1036 k.p.) | str.    140
  Umowa o przeniesienie autorskich praw majątkowych do utworu stworzonego przez pracownika, niezwiązanego z wykonywaniem obowiązków ze stosunku pracy | str.    144
  Oświadczenie pracownika w zakresie przejścia majątkowych praw autorskich na pracodawcę | str.    149
  Umowa dotycząca oddelegowania pracownika | str.    152
  Porozumienie o wypłacie dodatku relokacyjnego | str.    158
  Umowa pożyczki z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    161
  Umowa o praktykę studencką | str.    164
  List intencyjny zawarcia umowy o pracę | str.    169
  Umowa o używanie samochodu prywatnego do celów służbowych | str.    171
  
   III.  Wzory dotyczące wykonywania pracy zdalnej  | str.    175
  
  Regulamin wykonywania pracy zdalnej (art. 6720 § 3 i 4 k.p.) | str.    177
  Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z regulaminem pracy zdalnej | str.    189
  Umowa o pracę z uzgodnieniem pracy zdalnej przy braku wewnętrznych źródeł prawa pracy regulujących zasady pracy zdalnej (art. 6719 § 1 pkt 1 k.p.) | str.    191
  Porozumienie do umowy o pracę uzgadniające wykonywanie pracy zdalnej w trakcie zatrudnienia (art. 6719 § 1 pkt 2 k.p.) | str.    199
  Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z procedurą ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa informacji (art. 6726 k.p.) | str.    202
  Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z informacjami w zakresie bhp przy wykonywaniu pracy zdalnej (art. 6731 § 6 k.p.) | str.    205
  Oświadczenie pracownika o spełnieniu wymagań bhp na stanowisku pracy zdalnej (art. 6731 § 7 k.p.) | str.    207
  Informacja dla pracownika wykonującego pracę zdalną
  
   (art. 6721 k.p.)  | str.    209
  
  Wniosek pracownika o wykonywanie pracy zdalnej (art. 6719 § 2 k.p.) | str.    212
  Polecenie pracodawcy wykonywania pracy zdalnej (art. 6719 § 3 k.p.) | str.    215
  Cofnięcie polecenia wykonywania pracy zdalnej
  
   (art. 6719 § 4 k.p.)  | str.    218
  
  Oświadczenie pracownika złożone bezpośrednio przed poleceniem o odpowiednich warunkach lokalowych i technicznych umożliwiających wykonywanie pracy zdalnej (art. 6719 § 3 k.p.) | str.    220
  Wniosek pracownika uprawnionego do wykonywania pracy zdalnej (art. 6719 § 6 i 7 k.p.) | str.    222
  Odmowa uwzględnienia wniosku o pracę zdalną osoby uprawnionej ze względu na rodzaj lub organizację pracy (art. 6719 § 6 k.p.) | str.    225
  Wniosek pracodawcy o przywrócenie poprzednich warunków pracy sprzed uzgodnienia pracy zdalnej (art. 6722 k.p.) | str.    228
  Wniosek pracownika o przywrócenie poprzednich warunków pracy sprzed uzgodnienia pracy zdalnej (art. 6722 k.p.) | str.    229
  Wniosek o okazjonalną pracę zdalną (art. 6733 k.p.) | str.    231
  Pierwszy wniosek o okazjonalną pracę zdalną (art. 6733 k.p.) | str.    232
  Procedura ochrony danych osobowych i bezpieczeństwa informacji przy pracy zdalnej (art. 6726 § 1 k.p.) | str.    236
  Informacja o wymaganiach bhp oraz ergonomii, jakie powinny spełniać stanowiska pracy zdalnej (art. 6731 § 5 k.p.) | str.    242
  
   IV.  Porozumienia i ugody podpisywane w ramach stosunku pracy  | str.    247
  
  Porozumienie w sprawie zmiany warunków pracy i płacy | str.    249
  Porozumienie w sprawie rozwiązania umowy o pracę | str.    251
  Ugoda pomiędzy pracownikiem i pracodawcą w sprawie naprawienia szkody wyrządzonej przez pracownika (art. 121 § 1 k.p.) | str.    253
  Ugoda pozasądowa w sprawie naprawienia szkody wyrządzonej przez pracownika | str.    256
  Porozumienie pomiędzy pracownikiem i pracodawcą w sprawie ustalenia czasu niezbędnego do wykonania powierzonych zadań w ramach zadaniowego systemu czasu pracy (art. 140 k.p.) | str.    259
  Porozumienie pracodawców w sprawie wykonywania przez pracownika pracy u innego pracodawcy w okresie urlopu bezpłatnego (art. 1741 § 1 k.p.) | str.    261
  Ugoda pozasądowa | str.    264
  
   V.  Wzory związane z uprawnieniami rodzicielskimi w stosunku pracy  | str.    269
  
  Oświadczenie w sprawie cofnięcia oświadczenia w sprawie wypowiedzenia umowy o pracę | str.    271
  Wniosek o udzielenie urlopu macierzyńskiego przed przewidywaną datą porodu | str.    273
  Wniosek w sprawie rezygnacji z korzystania z części urlopu macierzyńskiego po wykorzystaniu po porodzie co najmniej 14 tygodni takiego urlopu | str.    275
  Wniosek o udzielenie pozostałej części urlopu macierzyńskiego (art. 180 § 9 k.p.) | str.    277
  Wniosek o udzielenie pozostałej części urlopu macierzyńskiego (art. 180 § 16 k.p.) | str.    279
  Wniosek pracownika o udzielenie urlopu rodzicielskiego | str.    283
  Wniosek w sprawie rezygnacji z korzystania z części urlopu macierzyńskiego z powodu legitymowania się orzeczeniem o niezdolności do samodzielnej egzystencji | str.    287
  Wniosek w sprawie rezygnacji z korzystania z urlopu rodzicielskiego | str.    289
  Wniosek pracownika – ojca o udzielenie części urlopu rodzicielskiego w związku z podjęciem zatrudnienia przez matkę dziecka | str.    291
  Wniosek w sprawie łączenia korzystania z urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy | str.    293
  Informacja dla pracownika o przyczynie odmowy uwzględnienia wniosku o łączenie korzystania z urlopu rodzicielskiego z wykonywaniem pracy | str.    296
  Wniosek pracownika wychowującego dziecko, do ukończenia przez nie 8. roku życia, o zastosowanie do niego elastycznej organizacji pracy | str.    299
  Wniosek o udzielenie urlopu ojcowskiego | str.    302
  Wniosek o udzielenie urlopu wychowawczego | str.    304
  Wniosek o obniżenie wymiaru czasu pracy pracownika uprawnionego do urlopu wychowawczego | str.    307
  Oświadczenie pracownika opiekującego się dzieckiem | str.    310
  
   VI.  Oświadczenia związane z wypowiedzeniem lub rozwiązaniem stosunku pracy  | str.    313
  
  Oświadczenie o rozwiązaniu za wypowiedzeniem umowy o pracę zawartej na czas określony | str.    315
  Oświadczenie o wypowiedzeniu umowy o pracę zawartej na czas określony | str.    319
  Oświadczenie o rozwiązaniu za wypowiedzeniem umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony | str.    322
  Oświadczenie pracodawcy o zwolnieniu pracownika z obowiązku świadczenia pracy | str.    326
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika z powodu ciężkiego naruszenia przez pracownika podstawowych obowiązków pracowniczych | str.    329
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika z powodu popełnienia przez pracownika w czasie trwania umowy o pracę przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo jest oczywiste | str.    333
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika z powodu popełnienia przez pracownika w czasie trwania umowy o pracę przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnianie go na zajmowanym stanowisku, jeżeli przestępstwo zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem | str.    337
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z winy pracownika z powodu zawinionej przez pracownika utraty uprawnień koniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku | str.    339
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu niezdolności pracownika do pracy wskutek choroby | str.    342
  Oświadczenie o rozwiązaniu umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu innej niż niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby, usprawiedliwionej nieobecności pracownika w pracy, trwającej dłużej niż 1 miesiąc | str.    344
  Oświadczenie w sprawie wypowiedzenia warunków pracy i płacy | str.    346
  Odpowiedź pracodawcy na wniosek pracownika o wskazanie przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy o pracę albo zastosowanie działania mającego równoważny skutek z rozwiązaniem umowy o pracę (art. 294 § 4 k.p.) | str.    349
  Oświadczenie w sprawie skrócenia okresu wypowiedzenia (art. 361 k.p.) | str.    351
  Oświadczenie w sprawie wycofania oświadczenia o rozwiązaniu umowy o pracę w przypadku późniejszego ustalenia przez pracodawcę, że pracownik korzystał w dacie wręczenia oświadczenia z ochrony przed rozwiązaniem stosunku pracy (np. z powodu ciąży lub na podstawie art. 39 k.p. bądź z innych przyczyn) | str.    353
  
   VII.  Wzory informacji przekazywanych pracownikom w toku stosunku pracy  | str.    355
  
  Informacja o warunkach zatrudnienia (art. 29 § 3 k.p.) | str.    357
  Informacja o warunkach zatrudnienia (art. 29 § 3 k.p.) | str.    361
  Informacja o zmianie warunków zatrudnienia wskazanych art. 29 § 33 k.p. | str.    364
  Informacja o warunkach zatrudnienia pracownika delegowanego | str.    369
  Informacja o zmianie warunków zatrudnienia pracownika delegowanego | str.    373
  Informacja o zmianie adresu pracodawcy (art. 29 § 32 k.p.) | str.    376
  Odpowiedź pracodawcy na wniosek pracownika o bardziej przewidywalne warunki zatrudnienia (art. 298 § 3 k.p.) | str.    379
  Informacja dla pracownika o uwzględnieniu wniosku o zastosowanie elastycznej organizacji pracy albo o innym możliwym terminie zastosowania elastycznej organizacji pracy | str.    386
  Informacja o przejęciu zakładu pracy w trybie art. 231 k.p. | str.    388
  Informacja pracodawcy o odmowie ponownego zatrudnienia pracownika (art. 48 § 1 k.p.) | str.    391
  Informacja o możliwości zmiany wymiaru czasu pracy | str.    393
  Informacja dla pracowników o wprowadzeniu nowego regulaminu pracy | str.    395
  Informacja (zawiadomienie) dla pracownika o przyznaniu nagrody/wyróżnienia (art. 105 k.p.) | str.    397
  Informacja dla pracownika o udzieleniu mu czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych (art. 1512 § 2 k.p.) | str.    399
  Informacja dla pracownika, który ze względu na okoliczności przewidziane w art. 151 § 1 k.p. wykonywał pracę w dniu wolnym od pracy wynikającym z rozkładu czasu pracy w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, o przysługującym mu w zamian innym dniu wolnym od pracy – wraz z propozycją pracodawcy dotyczącą terminu udzielenia tego dnia wolnego (art. 1513 k.p.) | str.    401
  Informacja dla pracownika w sprawie zobowiązania go do pozostawania poza normalnymi godzinami pracy w gotowości do wykonywania pracy wynikającej z umowy o pracę w zakładzie pracy lub w innym miejscu wyznaczonym przez pracodawcę – dyżur (art. 1515 § 1 k.p.) | str.    403
  Informacja dla pracownika w sprawie obowiązku wykorzystania przez pracownika przysługującego mu urlopu wypoczynkowego w okresie wypowiedzenia (art. 1671 k.p.) | str.    405
  Informacja dla pracowników o zagrożeniach w miejscu pracy (art. 2071 k.p.) | str.    407
  
   VIII.  Oświadczenia i wnioski pracowników składane w toku stosunku pracy  | str.    409
  
  Oświadczenie pracownika o zapoznaniu się z obowiązującymi u pracodawcy regulaminami i procedurami | str.    411
  Oświadczenie pracownika o rozwiązaniu umowy o pracę w trybie art. 55 § 1 k.p. (w przypadku szkodliwego wpływu wykonywanej pracy na zdrowie pracownika) | str.    413
  Oświadczenie pracownika o rozwiązaniu umowy o pracę w trybie art. 55 § 11 k.p. (w przypadku ciężkiego naruszenia przez pracodawcę podstawowych obowiązków wobec pracownika) | str.    415
  Wniosek pracownika o bardziej przewidywalne warunki zatrudnienia (art. 293 § 1 k.p.) | str.    418
  Wniosek pracownika o wypłatę wynagrodzenia do rąk własnych (art. 86 § 3 k.p.) | str.    422
  Zgoda pracownika na potrącenie z jego wynagrodzenia innych należności niż wymienione w art. 87 § 1 i 7 k.p. (art. 91 § 1 k.p.) | str.    424
  Wniosek pracownika w sprawie indywidualnego rozkładu czasu pracy (art. 142 k.p.) | str.    426
  Wniosek pracownika w sprawie skróconego tygodnia pracy (art. 143 k.p.) | str.    428
  Wniosek pracownika w sprawie wprowadzenia systemu pracy weekendowej (art. 144 k.p.) | str.    430
  Wniosek pracownika o udzielenie zwolnienia z powodu działania siły wyższej (oraz deklaracja o sposobie wykorzystania w danym roku kalendarzowym zwolnienia od pracy: 2 dni albo 16 godzin) | str.    432
  Wniosek pracownika o udzielenie czasu wolnego w zamian za czas przepracowany w godzinach nadliczbowych (art. 1512 § 2 k.p.) | str.    434
  Wniosek pracownika o udzielenie urlopu wypoczynkowego | str.    436
  Wniosek pracownika o przesunięcie terminu urlopu wypoczynkowego (art. 164 k.p.) | str.    438
  Wniosek pracownika o udzielenie urlopu bezpłatnego
  
   (art. 174 k.p.)  | str.    440
  
  Wniosek pracownika o urlop opiekuńczy (w celu zapewnienia osobistej opieki lub wsparcia osobie będącej członkiem rodziny lub zamieszkującej w tym samym gospodarstwie domowym, która wymaga opieki lub wsparcia z poważnych względów medycznych) | str.    442
  Zgoda pracownika na udzielenie mu urlopu bezpłatnego w celu wykonywania pracy u innego pracodawcy (art. 1741 § 1 k.p.) | str.    444
  Oświadczenie pracownika (w ciąży/opiekującego się dzieckiem do lat 8) w sprawie zamiaru skorzystania z uprawnień przewidzianych w art. 178 k.p. | str.    446
  Wniosek pracownika o wskazanie przyczyny uzasadniającej rozwiązanie umowy o pracę albo zastosowanie działania mającego równoważny skutek z rozwiązaniem umowy o pracę (art. 294 § 3 k.p.) | str.    448
  
   IX.  Wzory regulaminów obowiązujących w stosunkach pracy  | str.    451
  
  Regulamin pracy | str.    453
  Zasady monitoringu i kontroli pracowników oraz miejsca pracy
   – załącznik do regulaminu pracy | str.    474
  Aneks do regulaminu pracy | str.    482
  Obwieszczenie w sprawie systemu i rozkładu czasu pracy oraz okresu rozliczeniowego | str.    485
  Regulamin wynagradzania | str.    487
  Załącznik do regulaminu wynagradzania | str.    493
  Regulamin premiowania | str.    497
  Regulamin zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    501
  Załącznik nr 1 do regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    512
  Załącznik nr 2 do regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    513
  Załącznik nr 3 do regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    514
  Załącznik nr 4 do regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    518
  Załącznik nr 5 do regulaminu zakładowego funduszu świadczeń socjalnych | str.    519
  
   X.  Wzory procedur stosowanych w stosunkach pracy  | str.    525
  
  Kodeks etyki | str.    527
  Regulamin zgłoszeń wewnętrznych określający wewnętrzną procedurę zgłaszania naruszeń prawa | str.    536
  Procedura przeciwdziałania mobbingowi i dyskryminacji | str.    545
  Regulamin odbywania i rozliczania podróży służbowych | str.    558
  Regulamin korzystania z samochodów służbowych u pracodawcy | str.    567
  Regulamin programu dofinansowania nauki dla pracowników | str.    577
  
   XI.  Wzory pism w toku procedury nakładania kar porządkowych  | str.    581
  
  Pismo pracodawcy wzywające pracownika do złożenia wyjaśnień w sprawie naruszenia przez pracownika obowiązków pracowniczych | str.    583
  Zawiadomienie o zastosowaniu kary porządkowej | str.    585
  Sprzeciw pracownika od nałożonej kary porządkowej | str.    588
  Uwzględnienie przez pracodawcę sprzeciwu pracownika od nałożonej kary porządkowej | str.    590
  Odrzucenie przez pracodawcę sprzeciwu pracownika od nałożonej kary porządkowej | str.    592
  
   XII.  Wzory dokumentów związanych z przebiegiem i ustaniem stosunku pracy  | str.    595
  
  Świadectwo pracy | str.    597
  Świadectwo pracy w warunkach szczególnych | str.    602
  Wniosek o sprostowanie świadectwa pracy | str.    604
  Odpowiedź na wniosek o sprostowanie świadectwa pracy | str.    606
  
   XIII.  Wzory pism dotyczące współpracy pracodawcy ze związkami zawodowymi  | str.    609
  
  Wniosek pracodawcy do organizacji związkowej w sprawie udzielenia informacji o pracownikach korzystających z jej obrony (art. 30 ust. 3 ustawy o związkach zawodowych) | str.    611
  Konsultacja wypowiedzenia z zakładową organizacją związkową (art. 38 k.p.) | str.    613
  Konsultacja oświadczenia o rozwiązaniu umowy o pracę bez zachowania okresu wypowiedzenia z zakładową organizacją związkową (art. 52 § 3 k.p.) | str.    616
  Wniosek pracodawcy do organizacji związkowej w sprawie uzgodnienia treści regulaminu wynagradzania/nagród/premiowania/zakładowego funduszu świadczeń socjalnych/planu urlopów/pracy/innych (art. 30 ust. 6 ustawy o związkach zawodowych) | str.    619
  Wniosek pracodawcy do organizacji związkowej w sprawie wyrażenia zgody na wypowiedzenie/rozwiązanie stosunku pracy/wypowiedzenie warunków umowy o pracę z imiennie wskazanym uchwałą zarządu jego członkiem lub z innym pracownikiem będącym członkiem danej zakładowej organizacji związkowej (art. 32 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych) | str.    621
  Pismo pracodawcy do zakładowej organizacji związkowej w sprawie przejścia zakładu pracy lub jego części na nowego pracodawcę (art. 261 ust. 1 ustawy o związkach zawodowych) | str.    624
  Porozumienie pracodawcy z zakładową organizacją związkową dotyczące warunków zatrudnienia pracowników w związku z przejściem zakładu pracy lub jego części na nowego pracodawcę (art. 261 ust. 3 ustawy o związkach zawodowych) | str.    627
  Porozumienie o zawieszeniu stosowania zakładowych przepisów prawa pracy (art. 91 § 1 k.p.) | str.    631
  Umowa pracodawcy z organizacją związkową w sprawie udostępnienia zakładowej organizacji związkowej pomieszczenia i urządzeń technicznych niezbędnych do wykonywania działalności związkowej w zakładzie pracy | str.    634
  Odpowiedź pracodawcy na wniosek organizacji związkowej w sprawie udzielenia informacji w trybie art. 28 ustawy o związkach zawodowych | str.    637
  Odpowiedź pracodawcy na wniosek organizacji związkowej w sprawie zwolnienia pracownika od pracy zawodowej z zachowaniem prawa do wynagrodzenia na czas niezbędny do wykonania doraźnej czynności wynikającej z jego funkcji związkowej – w przypadku gdy wniosek ten nie spełnia wymogów określonych w art. 31 ust. 3 ustawy o związkach zawodowych | str.    639
  
   XIV.  Wzory pism dotyczące zakładowego układu zbiorowego pracy  | str.    643
  
  Wniosek o wszczęcie rokowań w sprawie zawarcia zakładowego układu zbiorowego pracy | str.    645
  Zakładowy układ zbiorowy pracy | str.    647
  Wniosek o rejestrację zakładowego układu zbiorowego pracy | str.    672
  Protokół dodatkowy do zakładowego układu zbiorowego pracy | str.    676
  Oświadczenie o wypowiedzeniu zakładowego układu zbiorowego pracy przez jedną ze stron układu | str.    679
  Oświadczenie o częściowym wypowiedzeniu zakładowego układu zbiorowego pracy przez jedną ze stron układu | str.    680
  Porozumienie stron uprawnionych do zawarcia układu o stosowaniu w całości lub w części układu, którego nie są stronami | str.    682
  
   XV.  Wzory pism związane z funkcjonowaniem kas zapomogowo-pożyczkowych  | str.    685
  
  Statut kasy zapomogowo-pożyczkowej | str.    687
  Umowa z kasą zapomogowo-pożyczkową | str.    707
  
   XVI.  Wzory pism w toku procedury zwolnień grupowych  | str.    715
  
  Zawiadomienie zakładowych organizacji związkowych o zamierzonych zwolnieniach grupowych (art. 2 ust. 3 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    717
  Porozumienie pracodawcy z zakładowymi organizacjami związkowymi w sprawie zwolnień grupowych (art. 3 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    721
  Regulamin postępowania w sprawie zwolnień grupowych (art. 3 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    727
  Zawiadomienie powiatowego urzędu pracy o zamierzonych zwolnieniach grupowych (art. 2 ust. 6 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    732
  Zawiadomienie powiatowego urzędu pracy o przyjętych ustaleniach dotyczących zwolnień grupowych (art. 4 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    735
  Zawiadomienie związków zawodowych o przyjętych ustaleniach dotyczących zwolnień grupowych (art. 4 ustawy o zwolnieniach grupowych) | str.    738
  
   XVII.  Wzory pism w toku postępowania przed komisją pojednawczą  | str.    741
  
  Wniosek pracownika o przeprowadzenie postępowania pojednawczego przed komisją pojednawczą | str.    743
  Protokół z posiedzenia komisji pojednawczej obejmujący ugodę zawartą pomiędzy pracodawcą a pracownikiem | str.    746
  Protokół z posiedzenia komisji pojednawczej, w czasie którego nie doszło do zawarcia ugody pomiędzy pracodawcą a pracownikiem | str.    749
  Wniosek pracownika o przekazanie sprawy z zakładowej komisji pojednawczej do sądu pracy | str.    752
  
   XVIII.  Wzory dotyczące treści stosunku pracy  | str.    755
  
  Porozumienie w sprawie skrócenia okresu wypowiedzenia (art. 36 § 6 k.p.) | str.    757
  Czasowe powierzenie pracownikowi innej pracy (art. 42 § 4 k.p.) | str.    760
  Informacja dla pracowników dotycząca równego traktowania w zatrudnieniu | str.    763
  Obwieszczenie w sprawie systemu i rozkładu czasu pracy oraz okresu rozliczeniowego | str.    768
  Polecenie wykorzystania urlopu wypoczynkowego w okresie wypowiedzenia umowy o pracę | str.    770
  Porozumienie w sprawie współpracy pracodawców | str.    773
  Porozumienie w sprawie wykorzystania urlopu wypoczynkowego w czasie kolejnego zatrudnienia | str.    777
  Upoważnienie do przetwarzania danych osobowych
  
   pracowników  | str.    780
  
  Upoważnienie do dokonywania czynności z zakresu prawa pracy za pracodawcę będącego jednostką organizacyjną | str.    784
  Zarządzenie pracodawcy | str.    788
  Zawiadomienie o przyznaniu odprawy pieniężnej | str.    792
  Zawiadomienie o przyznaniu odprawy pośmiertnej | str.    795
  Odpowiedź na wystąpienie państwowej inspekcji pracy | str.    797
  Zastrzeżenia do protokołu kontroli państwowej inspekcji pracy | str.    801
  
   XIX.  Wzory dokumentów z zakresu prawa pracy w administracji publicznej  | str.    805
  
  Ogłoszenie o naborze na wolne stanowisko urzędnicze | str.    807
  Protokół z naboru na wolne stanowisko urzędnicze | str.    814
  Informacja o wynikach naboru na stanowisko specjalisty | str.    816
  Umowa o pracę na czas nieokreślony | str.    818
  Umowa o pracę na czas określony | str.    825
  Umowa o pracę na czas zastępstwa | str.    832
  Akt powołania | str.    838
  Akt mianowania | str.    842
  Pismo w sprawie zawieszenia obowiązku świadczenia stosunku pracy przez pracownika samorządowego w przypadku jego tymczasowego aresztowania | str.    846
  Przeniesienie pracownika samorządowego na wyższe stanowisko | str.    848
  Przeniesienie członka korpusu służby cywilnej poza korpus służby cywilnej | str.    850
  Powierzenie wykonywania innej pracy niż określona w umowie o pracę | str.    853
  Porozumienie w sprawie przeniesienia pracownika samorządowego | str.    855
  Przeniesienie pracownika samorządowego zatrudnionego w przypadku reorganizacji jednostki | str.    859
  Zasady przeprowadzania służby przygotowawczej | str.    861
  Program służby przygotowawczej | str.    867
  Opinia z przebiegu części praktycznej służby przygotowawczej | str.    869
  Decyzja wójta gminy w sprawie skierowania do służby przygotowawczej w urzędzie gminy | str.    871
  Protokół z przebiegu służby przygotowawczej | str.    873
  Protokół z przeprowadzonego egzaminu ze służby przygotowawczej | str.    875
  Wniosek o zwolnienie z obowiązku odbywania służby przygotowawczej | str.    877
  Decyzja wójta gminy zwalniająca z obowiązku odbywania służby przygotowawczej z części teoretycznej | str.    879
  Zaświadczenie o ukończeniu służby przygotowawczej | str.    881
  Ślubowanie | str.    883
  Zarządzenie w sprawie przeprowadzania okresowej oceny kwalifikacyjnej pracowników samorządowych | str.    885
  Regulamin przeprowadzania okresowej oceny kwalifikacyjnej pracowników | str.    888
  Arkusz okresowej oceny kwalifikacyjnej pracownika samorządowego | str.    894
  Odwołanie od oceny okresowej | str.    899
  Rozstrzygnięcie odwołania od oceny okresowej | str.    901
  Ustalenie wynagrodzenia wójta | str.    903
  Zasady przyznania dodatku za wieloletnią pracę | str.    905
  Zasady przyznawania nagród jubileuszowych | str.    907
  Zasady przyznawania jednorazowej odprawy w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności
  
   do pracy  | str.    909
  
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej po dwukrotnej, następującej po sobie, negatywnej ocenie | str.    911
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej w razie orzeczenia o trwałej niezdolności do pracy uniemożliwiającego wykonywanie obowiązków | str.    913
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej w razie utraty nieposzlakowanej opinii | str.    915
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej w razie likwidacji urzędu, jeżeli nie jest możliwe jego przeniesienie do innego urzędu w tej samej
  
   lub innej miejscowości  | str.    917
  
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej w razie odmowy poddania się badaniu przez lekarza orzecznika zakładu ubezpieczeń społecznych | str.    919
  Rozwiązanie stosunku pracy z urzędnikiem służby cywilnej w drodze porozumienia stron | str.    921
  Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu ciężkiego naruszenia przez urzędnika podstawowych obowiązków członka korpusu służby cywilnej, jeżeli wina urzędnika jest oczywista | str.    923
  Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu popełnienia przez urzędnika w czasie trwania stosunku pracy przestępstwa, które uniemożliwia dalsze zatrudnienie, jeżeli przestępstwo jest oczywiste lub zostało stwierdzone prawomocnym wyrokiem | str.    925
  Rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia z powodu zawinionej przez urzędnika utraty uprawnień koniecznych do wykonywania pracy na zajmowanym stanowisku | str.    928
  Oświadczenie majątkowe o prowadzeniu działalności gospodarczej | str.    930
  Wezwanie pracownika samorządowego do złożenia oświadczenia o stanie majątkowym | str.    932
  Akt odwołania zastępcy wójta z powodu niezłożenia oświadczenia majątkowego | str.    934
  Wygaśnięcie mandatu wójta z powodu naruszenia zakazu łączenia funkcji wójta z członkostwem w radzie nadzorczej spółki prawa handlowego | str.    936
  Świadectwo pracy | str.    938
  
   XX.  Wzory dokumentów z zakresu stosunków pracy w szkolnictwie wyższym  | str.    941
  
  Statut uczelni | str.    943
  Regulamin pracy i wynagradzania nauczycieli akademickich | str.    950
  Regulamin zarządzania prawami autorskimi i prawami pokrewnymi, prawami własności przemysłowej oraz zasad komercjalizacji | str.    960
  Regulamin korzystania z infrastruktury badawczej uczelni | str.    967
  Oświadczenie o spełnieniu wymagań niezbędnych do zatrudnienia w charakterze nauczyciela akademickiego | str.    971
  Umowa o pracę nauczyciela akademickiego | str.    973
  Oświadczenie pracodawcy w sprawie pensum dydaktycznego na dany rok akademicki (indywidualna karta obciążeń dydaktycznych) | str.    980
  Oświadczenie pracodawcy w sprawie powierzenia nauczycielowi akademickiemu zajęć dydaktycznych przekraczających wymiar pensum | str.    983
  Wniosek nauczyciela akademickiego o udzielenie urlopu naukowego | str.    985
  Decyzja pracodawcy w sprawie udzielenia nauczycielowi akademickiemu urlopu naukowego | str.    988
  Wniosek nauczyciela akademickiego o udzielenie urlopu dla poratowania zdrowia | str.    990
  Decyzja pracodawcy w sprawie udzielenia nauczycielowi akademickiemu urlopu dla poratowania zdrowia | str.    993
  Wniosek nauczyciela akademickiego o wyrażenie zgody na podjęcie/kontynuowanie zatrudnienia w dodatkowym miejscu pracy | str.    995
  Decyzja rektora o wyrażeniu zgody na podjęcie zatrudnienia w dodatkowym miejscu pracy | str.    997
  Arkusz oceny nauczyciela akademickiego | str.    999
  Oświadczenie nauczyciela akademickiego dla potrzeb ewaluacji działalności naukowej | str.    1007
  
  literatura  | str.    1009
  Indeks rzeczowy  | str.    1013
RozwińZwiń