Red. Stawiński Piotr, Dorota Czakon-Tralski
Wydawnictwo: Uniwersytet Pedagogiczny Kraków
Format: pdf, ibuk
Zamieszczone w tomie teksty dotyczą struktur państwa (Polski i Białorusi), węziej kwestii duchowości, postaw religijnych młodzieży studenckiej i rodziny, seksualności, dysfunkcji w relacjach społecznych, sytuacji osób dotkniętych skutkami... więcej >
W każdej z rozwiniętych cywilizacji europejskiej, krzewienie kultury fizycznej łączyło się z budową obiektów i urządzeń sportowych. Ponieważ dla najdawniejszych z tych społeczności sprawność fizyczna i współzawodnictwo sportowe... więcej >
Red. Katarzyna Potyrała, Alicja Walosik
Wydawnictwo: Wydawnictwo Innowacje Edukacja A.Kubajak
Format: ibuk
Książka to przystępny przewodnik po filozofii empirycznej. Autorka przybliża czytelnikowi fundamentalne zasady empiryzmu oraz jego wpływ na rozwój nauk. Omawiając główne idee tego nurtu, analizuje jak empiryzm kształtuje dzisiejsze... więcej >
Kultura, rozumiana szeroko, jako całokształt ludzkich działań, obnaża duchową rzeczywistość człowieka. Jest ona bowiem we wszystkich swych przejawach sposobem jego bytowania, wyznacza także możliwości i wytycza drogi urzeczywistniania... więcej >
Monografia "Filozoficzne i teologiczne wymiary współczesności. Etyka w życiu społecznym" jest efektem współpracy naukowej uczonych z różnych środowisk akademickich z Japonii, Polski, Portugalii, Słowacji, Ukrainy i Rosji. Autorzy... więcej >
Red. Bartłomiej Błesznowski, Marcin Król, Adam Puchejda
Wydawnictwo: Uniwersytet Warszawski
Format: pdf, ibuk
Publikacja jest zwieńczeniem serii Genealogia współczesności. Historia idei w Polsce 1815–1939. Książka ma charakter przeglądowy, zawarte w niej są, przygotowane przez członków zespołu badawczego, analizy i podsumowania wszystkich... więcej >
Książka stanowi pierwsze na rynku polskim tak gruntowne i kompleksowe opracowanie myśli Jeana Baudrillarda. Zapełnia ona istotną lukę w polskiej humanistyce pokazując także, że autor Symulakrów i symulacji okazał się bardzo inspirujący... więcej >
Ewolucja myślenia o roli człowieka w organizacji, tj. przejście od myślenia w kategoriach administrowania kadrami, przez zarządzaniezasobami ludzkimi, zarządzanie potencjałem ludzkim, zarządzanie kapitałem ludzkim, zarządzanie talentami,... więcej >