FILTROWANIE

KATEGORIE

FORMAT

pokaż >

WYDAWNICTWO

pokaż >

CENA

pokaż >

Ebooki: Zarządzanie zasobami ludzkimi (HR)

Klasycznym podręcznikiem do zarządzania zasobami ludzkimi (human resource management) jest wydana przez PWN pozycja „Zarządzanie zasobami ludzkimi. Tworzenie kapitału ludzkiego organizacji“ (pod red. H. Króla i A. Ludwiczyńskiego). To praca skierowana do studentów zarządzania i kierunków pokrewnych, ale również osób aktywnych w spółkach funkcjonujących na polskim rynku. Autorzy podręcznika uwzględnili w nim ponadto specyfikę małych, średnich i dużych firm oraz organizacji działających w różnego typu branżach.

Dla osób poszukujących mniej „akademickiego“, a bardziej praktycznego przewodnika adresowanego do doradców personalnych czy specjalistów działów HRM, polecamy książkę „Zarządzanie kapitałem ludzkim w polskich przedsiębiorstwach. Metody, narzędzia, mierniki“ Dagmary Lewickiej (PWN). Autorka omawia w niej najważniejsze problemy i wyzwania, przed którymi stają polscy menedżerowie, a także wskazuje pomocne w ich pracy, nowoczesne i sprawdzone w praktyce narzędzia.

To oczywiście tylko część wybranych podręczników do zarządzania zasobami ludzkimi z naszej oferty – zachęcamy do przeglądania tej kategorii, gdzie zgromadziliśmy kolejne prace z tej, a także z pokrewnych dziedzin. W szerokiej tematyce HR mieszczą się również takie zagadnienia jak psychologia pracy, rozwój pracownika czy problem wypalenia zawodowego. Rzetelnymi, opracowanymi przez ekspertów źródłami wiedzy z tych dziedzin są takie podręczniki jak „Psychologia a wyzwania dzisiejszej pracy“ (Schultz i Schultz, PWN) czy „Rozwój zawodowy pracownika. Szanse i zagrożenia“ (Januszkiewicz, Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego).

RozwińZwiń

Znaleziono: 343 pozycji

Przeglądaj:

Sortuj według:
Wyświetl:

Publikacja stanowi ważny wkład w rozwój praktyki gospodarczej. Zawiera zestawienie istotnych metod i technik zarządzania organizacjami w sekwencji – od teorii do praktyki i od praktyki do teorii. Takie dwukierunkowe podejście zachęca do... więcej >

Kierowanie zespołami ludzkimi prezentowane na kartach tej książki zawiera się w perspektywie badawczej wspólnego tworzenia dojrzałych zespołów („team building”), obejmujących zaangażowanych, dobrze umotywowanych uczestników, zdolnych... więcej >

Prezentowana monografia odzwierciedla swoistą wieloaspektowość problematyki gospodarowania kapitałem ludzkim. Ma charakter interdyscyplinarny, zawiera bowiem rozważania prowadzone na gruncie ekonomii oraz nauk o zarządzaniu i jakości. W... więcej >

Materiały dydaktyczne dla studentów kierunku zarządzanie ryzykiem finansowym i źródło wiedzy dla każdego zainteresowanego tytułową tematyką. Zawiera podstawy teoretyczne, przykłady i zadania dotyczące: zarządzania ryzykiem kredytowym,... więcej >

Nowa umowa o pracę, to nowe obowiązki. Z niektórych pracodawca jest jednak zwolniony gdy między umowami nie ma przerwy. A co w przypadku, gdy przerwa jest kilkudniowa (np. w weekend), kilkumiesięczna lub kilkuletnia? Co trzeba robić od nowa, a... więcej >

Efektywność pracy zdalnej zależy w dużej mierze od tego, w jaki sposób ją zorganizujemy. Przepisy o pracy zdalnej nie rozstrzygają wiele w tym zakresie. Jednak wiele rozwiązań podpowiada praktyka oraz inne przepisy. Podpowiadamy więc nie... więcej >

W jaki sposób należy udostępnić pracownikom nowy regulamin pracy w okresie epidemii koronawirusa; - W jaki sposób powinna być wypełniona karta czasu pracy w czasie, gdy pracownik pozostaje w gotowości do pracy; - Czy w okresie stanu epidemii... więcej >

38 odpowiedzi z praktyki m.in. o dokumentowaniu kwarantanny lub izolacji Zdarza się, że pracownik miał kontakt z zakażonym, ale nie ma wyraźnej decyzji co się z nim dzieje. Czy reagować? Co robić, gdy pracownik źle się czuje? W jakim... więcej >

Niniejszy numer jest ukierunkowany na problematykę innowacji w jej poszczególnych obszarach tematycznych z uwzględnieniem uwarunkowań i determinant zarówno wewnętrznych, jak i zewnętrznych. Celem jest prezentacja poglądów i badań... więcej >

This methodologically sound psychometric tool has been handed to Ecuadorian psychologists and teachers as a guide in the career counselling field. The tool will have a significant impact on the democratization of youth, assisting them to make... więcej >

Książka dotyczy najważniejszych mechanizmów i uwarunkowań procesu włączania w system bankowy poprzez podnoszenie świadomości finansowej społeczeństwa. Ze względu na prognozowane trendy demograficzne, prowadzące do zjawiska starzenia... więcej >

The issue consists of articles containing a great deal of cognitively and practically interesting information. For the most part, they regard: methods of estimation of human capital as well as productivity of work, survey on absenteeism from work... więcej >

Znaleziono: 343 pozycji

Przeglądaj:

Sortuj według:
Wyświetl:
W celu zapewnienia wysokiej jakości świadczonych przez nas usług, nasz portal internetowy wykorzystuje informacje przechowywane w przeglądarce internetowej w formie tzw. „cookies”. Poruszając się po naszej stronie internetowej wyrażasz zgodę na wykorzystywanie przez nas „cookies”. Informacje o przechowywaniu „cookies”, warunkach ich przechowywania i uzyskiwania dostępu do nich znajdują się w Regulaminie.

Nie pokazuj więcej tego powiadomienia