INNE EBOOKI AUTORA
Koszyk
-35%
Psychologia twórczości grupowej
Jak moderować zespoły twórcze i zadaniowe
Autor:
Redakcja:
Wydawca:
Format:
pdf, ibuk
Jest to książka praktyczna, przeznaczona dla osób, które same chcą rozwinąć umiejętności twórczego myślenia lub stawiają pierwsze kroki w roli trenerów i moderatorów warsztatów twórczego myślenia. Duży pożytek z publikacji odniosą trenerzy biznesu, kadra kierownicza różnych szczebli (książka opisuje m.in. techniki efektywnego prowadzenia spotkań grupowych i inspirowania członków zespołu do kreatywnych działań), pracownicy działów HR, studenci nauk społecznych, a także osoby pracujące w szkole.
Publikacja podzielona jest na cztery części tematyczne. Pierwsza część dotyczy twórczych teorii (m.in. psychologia twórczości, koncepcje badania twórczości). Kolejna część ma za zadanie wprowadzić Czytelnika w twórcze przygotowania (np. do rozwiązywania problemów, rozwijania pomysłów). W części trzeciej, która wprowadza w twórczą organizację, znajdziemy wiele praktycznych wskazówek dotyczących m.in. twórczości w praktyce, selekcji i rekrutacji twórczych osób, diagnozy otwartych umysłów, motywacji do kreatywnego myślenia, burzy mózgów, kompletnej niekompetencji, czy zastosowania technik mieszanych. Ostatni rozdział – twórcze szkolenie – opisuje skuteczność treningów twórczości oraz zawiera konspekt szkolenia z zakresu technik twórczego myślenia.
W obszernym aneksie Czytelnik znajdzie 35 slajdów dotyczących technik twórczego myślenia i rozwiązywania problemów.
| Rok wydania | 2006 |
|---|---|
| Liczba stron | 225 |
| Kategoria | Psychologia ogólna |
| Wydawca | Oficyna Wydawnicza IMPULS |
| ISBN-13 | 978-83-7587-810-3 |
| Numer wydania | 1 |
| Język publikacji | polski |
| Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Spis treści
| Część pierwsza | |
| Twórcze teorie | |
| Rozdział pierwszy | |
| Psychologia twórczości dawniej i dzisiaj | |
| Rozdział drugi | |
| Współczesne koncepcje i badania twórczości w praktyce | |
| Część druga | |
| Twórcze przygotowania | |
| Rozdział pierwszy | |
| Przygotowanie do rozwiązywania problemów | |
| Rozdział drugi | |
| O umiejętności rozwijania pomysłów | |
| Część trzecia | |
| Twórcza organizacja | |
| Rozdział pierwszy | |
| Twórczość w praktyce | |
| Rozdział drugi | |
| Od kandydatów oczekujemy kreatywności – selekcja i rekrutacja twórczych osób | |
| Rozdział trzeci | |
| Jak złapać liska, czyli o diagnozie otwartych umysłów | |
| Rozdział czwarty | |
| Uwarunkowania innowacyjności organizacyjnej – jak wzbudzić motywację do kreatywnego myślenia | |
| Rozdział piąty | |
| Burza mózgów | |
| Rozdział szósty | |
| 635, czyli pomysłowy Dobromir na zebraniu | |
| Rozdział siódmy | |
| Synktetyka, czyli o kompletnej niekompetencji | |
| Rozdział ósmy | |
| Techniki mieszane | |
| Rozdział dziewiąty | |
| Ocena pomysłów | |
| Część czwarta | |
| Twórcze szkolenie | |
| Rozdział pierwszy | |
| Skuteczność treningów twórczości | |
| Rozdział drugi | |
| Konspekt szkolenia z zakresu technik twórczego myślenia | |
| Bibliografia | |
| Aneks | |
| Techniki twórczego myślenia i rozwiązywania problemów (slajdy 1-35) | |
KUP NA PREZENT
Psychologia twórczości grupowej
25,87 zł
Uzupełnij informacje na temat odbiorcy.
Produkt został pomyślnie dodany do koszyka.
Nieudana próba zakupu produktu. Spróbuj jeszcze raz.
Wypożyczaj w abonamencie!
Już od 2,66 zł za ebooka
