EBOOKI WYDAWCY
Innowacje w zarządzaniu przedsiębiorstwem oraz instytucjami sektora publicznego. Teoria i praktyka
Redakcja:
Format:
ibuk
Monografia zawiera opracowania o charakterze teoretycznym oraz liczne przykłady najnowszych wyników badań empirycznych dotyczących zarówno przedsiębiorstw, jak i sektora publicznego. W jej powstaniu uczestniczyło aż 45 autorów (lub zespołów) z różnych ośrodków naukowych w Polsce, Czechach i Słowacji oraz praktycy gospodarczy.
Organizatorzy prezentowanego przedsięwzięcia naukowego spodziewają się, że publikacja będzie dobrą okazją do dyskusji nad problemami innowacji zarządczych, w szerszej perspektywie zarządzania innowacyjnością współczesnych organizacji i wyznaczania nowych kierunków badań w tej dziedzinie. Należy wyrazić nadzieję, że zaprezentowane w niniejszej monografii tezy, koncepcje, ale również narzędzia badawcze i wyniki badań będą inspirować do nowych przemyśleń i polemik zarówno badaczy tej problematyki, jak również praktyków zarządzających przedsiębiorstwami. Wynika to choćby z faktu, iż w wielu opracowaniach znajdujemy dyskusyjne stwierdzenia autorów i ciekawe hipotezy, które wręcz prowokują do dyskusji i dalszych poszukiwań naukowych.
Monografia ma jeszcze jeden szczególny wymiar. Jest ona dedykowana profesorowi Henrykowi Bieniokowi – w roku Jego licznych jubileuszy – przez uczniów, współpracowników i przyjaciół. 2010 rok jest bowiem rokiem szczególnym dla Profesora. W roku tym Jubilat świętuje 70. urodziny, 50-lecie pracy zawodowej, a także 40-lecie pracy w Akademii Ekonomicznej w Katowicach oraz 20-lecie kierowania przez Niego Katedrą Systemów i Metod Zarządzania w tej uczelni. O niezwykłej biografii Jubilata dowiadujemy się z rozmowy przeprowadzonej z Profesorem przez prof. zw. dr hab. Grażynę Gruszczyńską-Malec.
| Rok wydania | 2010 |
|---|---|
| Liczba stron | 473 |
| Kategoria | Zarządzanie, organizacja, strategie |
| Wydawca | Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego w Katowicach |
| ISBN-13 | 978-83-7246-527-6 |
| Numer wydania | 1 |
| Język publikacji | polski |
| Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Spis treści
| WSTĘP | 13 |
| „Komu nic nie jest za trudne...” Z profesorem zw. dr hab. Henrykiem Bieniokiem rozmawia prof. zw. dr hab. Grażyna Gruszczyńska-Malec | 17 |
| Część I. TEORETYCZNO-METODOLOGICZNE ASPEKTY ZARZĄDZANIA INNOWACJAMI W ORGANIZACJACH | 25 |
| Jerzy Rokita: ORGANIZACJE INNOWACYJNE | 27 |
| Andrzej Pomykalski, Robert Blażlak: ISTOTA INNOWACJI W ZARZĄDZANIU PRZEDSIĘBIORSTWEM | 34 |
| Kazimierz Zimniewicz: O EMPIRYCZNEJ SPRAWDZALNOŚCI KONCEPCJI ZARZĄDZANIA | 42 |
| Adam Stabryła: WYBRANE PROBLEMY METODOLOGII BADAŃ W PROJEKTOWANIU ROZWOJU PRZEDSIĘBIORSTWA | 50 |
| Rafał Krupski: SZKOŁA ZASOBOWA – ZNIKAJĄCE CELE | 66 |
| Janusz Strużyna: ZNACZENIE RUTYNY DLA INNOWACJI | 77 |
| Janusz Czekaj: AKSJOLOGICZNE UJĘCIE INFORMACJI | 95 |
| Czesław Mesjasz: ZŁOŻONOŚĆ A INNOWACYJNOŚĆ ORGANIZACJI: ZNACZENIE ROSNĄCYCH PRZYCHODÓW KRAŃCOWYCH | 103 |
| Część II. ZARZĄDZANIE ZASOBAMI LUDZKIMI JAKO ŹRÓDŁO INNOWACJI ZARZĄDCZYCH | 115 |
| Teresa Kraśnicka: ROLA PRZYWÓDZTWA STRATEGICZNEGO W KREOWANIU INNOWACJI | 117 |
| Bogdan Nogalski, Jarosław Karpacz, Agnieszka A. Szpitter, Anna Wójcik-Karpacz: STYMULOWANIE INNOWACYJNOŚCI – ZEWNĘTRZNE UWARUNKOWANIA DECYZJI PRZEDSIĘBIORCÓW DOTYCZĄCYCH WYBORU FORM ŚWIADCZENIA PRACY W HOTELARSTWIE I GASTRONOMII | 128 |
| Henryk Bieniok: POTENCJAŁ PROSTYCH I NADAL NIEWYKORZYSTYWANYCH INNOWACJI W ZARZĄDZANIU ZASOBAMI LUDZKIMI W POLSCE | 144 |
| Jindra Peterková: MĚKKÉ FAKTORY KONKURENCESCHOPNOSTI FIRMY | 154 |
| Agata Pietroń-Pyszczek: INNOWACYJNOŚĆ PRACOWNIKÓW I MOŻLIWOŚCI JEJ SPOŻYTKOWANIA W SFERZE ZARZĄDZANIA | 161 |
| Jolanta Bernais: ELASTYCZNE FORMY ZATRUDNIENIA W PRZEDSIĘBIORSTWACH WOJEWÓDZTWA ŚLĄSKIEGO – WYNIKI BADAŃ EMPIRYCZNYCH | 167 |
| Małgorzata Dobrowolska: ELASTYCZNE FORMY ZATRUDNIENIA MECHANIZMEM ZARADCZYM DLA STARZEJĄCEJ SIĘ KADRY | 174 |
| Olaf Flak, Adrian Pyszka: SYSTEM ZARZĄDZANIA A DYLEMATY ETYCZNE MENEDŻERÓW | 182 |
| Grzegorz Głód, Wojciech Hładoń: KSZTAŁTOWANIE PROINNOWACYJNEJ KULTURY ORGANIZACYJNEJ | 199 |
| Kinga Hoffmann, Michał Piłat: THE ROLE OF ORGANIZATIONAL CULTURE IN MOTIVATING INNOVATIVE BEHAVIOR | 209 |
| Monika Rutkowska: MIĘDZY PROTEUSZOWOŚCIĄ A BEZGRANICZNOŚCIĄ WSPÓŁCZESNYCH KARIER – WYNIKI BADAŃ EMPIRYCZNYCH | 217 |
| Część III. SIECIOWE FORMY WSPÓŁPRACY I ZRZESZANIA SIĘ ORGANIZACJI | 225 |
| Henryk Jagoda: IZBA GOSPODARCZA JAKO FORMA ZRZESZENIA PRZEDSIĘBIORSTW | 227 |
| Zdeněk Mikoláš, Petr Němčík: EFEKT SYNERGICZNY W PRZEDSIĘBIORSTWIE DZIAŁAJĄCYM W KLASTRZE | 234 |
| Dita Kotásková, Zuzana Wozniaková: TRANSNATIONAL CORPORATION IN THE LIGHT OF VIRTUAL SPACE | 242 |
| Paweł Łukasik, Arkadiusz Potocki: KLASTER – FORMA WSPÓŁPRACY MIĘDZY ORGANIZACJAMI | 250 |
| Katarzyna Bartusik: EFEKTYWNOŚĆ UKŁADÓW KOOPERACYJNYCH PRZEDSIĘBIORSTW ZE SZCZEGÓLNYM UWZGLĘDNIENIEM KLASTRÓW | 255 |
| Beata Barczak: TRANSFER TECHNOLOGII W SIECIACH ORGANIZACYJNYCH | 263 |
| Maria Woźniak-Malczewska: SIECI INNOWACJI W POLSKIM SEKTORZE BIOTECHNOLOGII PRZEMYSŁOWEJ | 269 |
| Część IV. INNOWACJE ZARZĄDCZE W DZIAŁALNOŚCI ORGANIZACJI GOSPODARCZYCH | 277 |
| BOGDAN NOGALSKI, AGNIESZKA A. SZPITTER: WIZJA MARKI JAKO PRZYKŁAD INNOWACJI MARKETINGOWEJ | 279 |
| Stefan Lachiewicz: ROLA I FORMY PRZEDSIĘBIORCZOŚCI TECHNOLOGICZNEJ W FIRMACH MAŁEJ I ŚREDNIEJ WIELKOŚCI | 286 |
| Štefan Majtán, Viera Frianová: INOVAČNÉ TRENDY V MARKETINGOWEJ KOMUNIKÁCII – VÝSLEDKY PRIESKUMU V PODNIKOCH CESTOVNÉHO RUCHU V REGIÓNE LIPTOVA | 295 |
| Kazimierz Perechuda, Elżbieta Nawrocka: TURYSTYKA KOSMICZNA JAKO INNOWACYJNA USŁUGA W PRZESTRZENI TURYSTYKI | 303 |
| Anna Majtánová, Ingrid Vachálková: SOLVENTNOSŤ AKO NÁSTROJ INOVÁCIE RIADENIA POISŤOVNE | 313 |
| Ladislav Ludvik: UDRŽITELNOST PODNIKÁNÍ V PODMÍNKÁCH MORAVSKOSLEZSKÉHO KRAJE | 322 |
| Agata Stachowicz-Stanusch: POLITYKA ANTYKORUPCYJNA NAJWIĘKSZYCH PRZEDSIĘBIORSTW ŚWIATOWYCH (CASE STUDY WAL-MART) | 331 |
| Jan Jeżak: NOWI WŁAŚCICIELE DUŻYCH SPÓŁEK ORAZ ICH WPŁYW NA ZACHOWANIA TYCH PODMIOTÓW | 350 |
| Kazimierz Jaremczuk, Lidia Kaliszczak: ENDOGENICZNE UWARUNKOWANIA KREATYWNOŚCI I INNOWACYJNOŚCI | 363 |
| Janusz Marek Lichtarski: INNOWACJE W OBSZARZE STRUKTUR ORGANIZACYJNYCH PRZEDSIĘBIORSTW I JEDNOSTEK SEKTORA PUBLICZNEGO | 373 |
| Włodzimierz Majer, Krzysztof Wilgus: WARTOŚĆ W MARKETINGU – PROPOZYCJA POMIARU | 381 |
| Karol Chrabański: LOKALIZOWANIE I POZYSKIWANIE WIEDZY W ORGANIZACJACH WYTWARZAJĄCYCH OPROGRAMOWANIE. PROPOZYCJA METODYKI BADAŃ EMPIRYCZNYCH | 398 |
| Sebastian Bakalarczyk: INNOWACJE W STRATEGII WSPÓŁCZESNEGO BANKU | 409 |
| Część V. WYKORZYSTANIE WSPÓŁCZESNYCH KONCEPCJI I METOD ZARZĄDZANIA W SEKTORZE PUBLICZNYM | 417 |
| Mieczysław Moszkowicz: RYNEK W EDUKACJI I NAUCE | 419 |
| Małgorzata Czerska, Ryszard Rutka: JAKOŚĆ USŁUG MEDYCZNYCH W WYBRANYCH SZPITALACH - STAN I KIERUNKI DOSKONALENIA | 427 |
| Kazimierz Krzakiewicz, Andrzej Stańda: UWARUNKOWANIA SPRAWCZE ZMIAN ORGANIZACYJNYCH W SYSTEMIE ZARZĄDZANIA NA PRZYKŁADZIE INSTYTUCJI ADMINISTRACJI SAMORZĄDOWEJ | 438 |
| Aldona Frączkiewicz-Wronka, Agata Austen: IDENTYFIKACJA INTERESARIUSZY ORGANIZACJI DZIAŁAJĄCYCH W SEKTORZE OCHRONY ZDROWIA – RAPORT Z BADAŃ | 444 |
| Bernard Bińczycki: NOWE INSTRUMENTY ZARZĄDZANIA ZASOBAMI LUDZKIMI W ADMINISTRACJI SAMORZĄDOWEJ – PRÓBA OCENY | 460 |
| Grzegorz Głód, Wojciech Głód: PODEJŚCIE PROCESOWE W ZARZĄDZANIU KOSZTAMI JEDNOSTKI OCHRONY ZDROWIA | 466 |