POLECAMY
-24%
Redakcja:
Wydawca:
Format:
pdf, ibuk
Działania państwa odnoszące się do rynku pracy należą obecnie do najważniejszych polityk publicznych. Działania te wpływają na sytuację poszczególnych osób, przedsiębiorstw, ale także na społeczeństwo i całą gospodarkę. Autorzy przedstawili m.in.: typy polityk publicznych rynku pracy; przyczyny ingerencji państwa na rynku pracy; cele, rodzaje i efekty polityki rynku pracy; problemy, wyzwania i perspektywy polityki rynku pracy; politykę rynku pracy w Unii Europejskiej, Japonii i USA; normy prawne i instytucjonalne polityki rynku pracy w Polsce; strategie i plany na rzecz zatrudnienia w Polsce; instrumenty, finansowanie i efektywność rynku pracy w Polsce; polityki skojarzone z polityką rynku pracy.
Książka jest przeznaczona dla osób profesjonalnie zajmujących się problemami rynku pracy w instytucjach sektora publicznego. Może być również przydatna dla studentów zarządzania publicznego, administracji, gospodarki publicznej, polityki społecznej, ekonomii i zarządzania.
Rok wydania | 2015 |
---|---|
Liczba stron | 202 |
Kategoria | Teoria ekonomii |
Wydawca | PWE |
ISBN-13 | 978-83-208-2284-7 |
Język publikacji | polski |
Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Spis treści
Spis treści | |
Autorzy | |
Wstęp | |
Maciej Frączek | |
CZĘŚĆ I | |
Teoria zarządzania publicznego a polityka rynku pracy | |
Stanisław Mazur | |
1. Modele zarządzania publicznego a typy polityk publicznych rynku pracy | |
1.1. Wprowadzenie | |
1.2. Weberowski model zarządzania publicznego | |
1.2.1. Istota weberowskiego modelu zarządzania publicznego | |
1.2.2. Mechanizmy weberowskiego modelu zarządzania publicznego | |
1.2.3. Polityka publiczna w weberowskim modelu zarządzania publicznego | |
1.2.4. Polityki rynku pracy w weberowskim modelu zarządzania publicznego | |
1.3. Model nowego zarządzania publicznego | |
1.3.1. Istota modelu nowego zarządzania publicznego | |
1.3.2. Mechanizmy modelu nowego zarządzania publicznego | |
1.3.3. Polityka publiczna w modelu nowego zarządzania publicznego | |
1.3.4. Polityki rynku pracy w nowym zarządzaniu publicznym | |
1.4. Model współzarządzania publicznego | |
1.4.1. Istota modelu współzarządzania publicznego | |
1.4.2. Mechanizmy modelu współzarządzania publicznego | |
1.4.3. Polityka publiczna w modelu współzarządzania publicznego | |
1.4.4. Polityki rynku pracy w modelu współzarządzania | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
CZĘŚĆ II | |
Teoria i proces polityki rynku pracy | |
Michał Możdźeń | |
2. Przyczyny ingerencji państwa na rynku pracy w teorii ekonomii | |
2.1. Uzasadnienie ingerencji państwa w gospodarkę rynkową w ujęciu ogólnym | |
2.2. Normatywne przyczyny ingerencji państwa na rynku pracy — dlaczego państwo powinno ingerować w rynek pracy? | |
2.2.1. Praca w ujęciu klasycznym i Marksowskim . | |
2.2.2. Praca w makroekonomii Keynesowskiej | |
2.2.3. Naturalna stopa bezrobocia oraz NAIRU | |
2.2.4. Koncepcja kapitału ludzkiego a rynek pracy | |
2.2.5. Histereza bezrobocia, jej przyczyny i konsekwencje | |
2.2.6. Teoria dualnego rynku pracy | |
2.2.7. Przyczyny bezrobocia Keynesowskiego | |
2.2.8. Teorie poszukiwań na rynku pracy | |
2.3. Analiza pozytywna interwencji państwa na rynku pracy — jakie inne czynniki wpływają na decyzje o ingerencji w rynek pracy? | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Maciej Frączek | |
3. Cele, rodzaje i efekty polityki rynku pracy | |
3.1. Polityka rynku pracy a polityka zatrudnienia | |
3.2. Cele polityki rynku pracy | |
3.3. Rodzaje i funkcje polityki rynku pracy | |
3.4. Modele polityki rynku pracy | |
3.5. Efekty aktywnej polityki rynku pracy | |
Bibliografia | |
Maciej Frączek | |
4. Proces polityki rynku pracy | |
4.1. Wprowadzenie | |
4.2. Aktorzy polityki rynku pracy | |
4.3. Metody analizowania i definiowania problemów polityki rynku pracy | |
4.4. Instrumenty i projektowanie polityki rynku pracy | |
4.4.1. Rodzaje instrumentów polityki rynku pracy | |
4.4.2. Metody wyboru alternatywnych polityk | |
4.5. Wdrażanie i ocena polityki rynku pracy | |
4.5.1. Metody ewaluacji polityki rynku pracy | |
4.5.2. Rola interesariuszy w implementacji i ewaluacji polityki rynku pracy | |
Bibliografia | |
Maciej Frączek | |
5. Problemy, wyzwania i perspektywy polityki rynku pracy | |
5.1. Flexicurity — studium przypadku | |
5.2. Główne wyzwania współczesnej polityki rynku pracy | |
5.3. Perspektywy rozwoju rynku pracy a polityka rynku pracy | |
5.4. Ograniczenia analityczne i implementacyjne polityki rynku pracy | |
Bibliografia | |
CZĘŚĆ III | |
Realizacja polityki rynku pracy na świecie | |
Maciej Frączek | |
6. Polityka zatrudnienia/rynku pracy w Unii Europejskiej | |
6.1. Podstawy unijnej polityki dotyczącej zatrudnienia i rynku pracy | |
6.2. Ewolucja europejskiej strategii zatrudnienia | |
6.3. Obecny kształt europejskiej strategii zatrudnienia | |
Bibliografia | |
Norbert Laurisz | |
7. Polityka rynku pracy w Japonii i Stanach Zjednoczonych | |
7.1. Wprowadzenie | |
7.2 Japonia | |
7.2.1. Główne problemy japońskiego rynku pracy | |
7.2.2. Układ instytucjonalny japońskiego rynku pracy | |
7.2.3. Działania rządu w zakresie ograniczania problemów na rynku pracy | |
7.3. Stany Zjednoczone | |
7.3.1. Charakterystyka głównych problemów rynku pracy w Stanach Zjednoczonych | |
7.3.2. Układ instytucjonalny rynku pracy w Stanach Zjednoczonych | |
7.3.3. Działania rządu w obszarze rynku pracy | |
Bibliografia | |
CZĘŚĆ IV | |
Realizacja polityki rynku pracy w Polsce | |
Maciej Frączek | |
8. Układ prawno-instytucjonalny polityki rynku pracy w Polsce | |
8.1. Ramy prawne i kształt polityki rynku pracy | |
8.2. Instytucje rynku pracy | |
8.3. Organy zatrudnienia i ich kompetencje | |
Bibliografia | |
Piotr Kopyciński | |
9. Strategie i plany na rzecz zatrudnienia w Polsce | |
9.1. Wprowadzenie | |
9.2. Szczebel unijny | |
9.3. Szczebel krajowy | |
9.4. Szczebel regionalny | |
9.5. Szczebel lokalny | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Maciej Frączek | |
10. Instrumenty, finansowanie i efektywność polityki rynku pracy w Polsce | |
10.1. Wprowadzenie | |
10.2. Usługi i instrumenty rynku pracy | |
10.3. Finansowanie polityki rynku pracy w Polsce | |
10.4. Efektywność programów rynku pracy w Polsce | |
Bibliografia | |
CZĘŚĆ V | |
Polityki skojarzone z polityką rynku pracy | |
Norbert Laurisz | |
11. Polityka edukacyjna a rynek pracy | |
11.1. Wprowadzenie | |
11.2. Efekty i korzyści edukacji | |
11.3. Struktura edukacji i kierunki wdrażanych rozwiązań | |
11.4. Edukacja — w którą stronę? | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Marek Benio | |
12. Bezpieczeństwo socjalne z pracy | |
12.1. Wprowadzenie | |
12.2. Ubezpieczenia społeczne jako źródło bezpieczeństwa socjalnego | |
12.3. Pomoc i zaopatrzenie społeczne jako źródła bezpieczeństwa socjalnego | |
12.4. Praca jako źródło bezpieczeństwa socjalnego | |
12.5. Elastyczność pracy jako źródło bezpieczeństwa socjalnego ( flexicurity) | |
12.6. Zatrudnienie subsydiowane jako źródło bezpieczeństwa socjalnego | |
12.7. Bezpieczeństwo socjalne jako źródło pracy. Odwrócenie problemu | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Jacek Klich | |
13. Polityka wobec małych i średnich przedsiębiorstw a polityka zatrudnienia | |
13.1. Wprowadzenie | |
13.2. Sektor MSP jako instytucja na rynku pracy | |
13.3. Wokół przedsiębiorczości w Unii Europejskiej | |
13.4. Small Business Act dla Europy | |
13.5. Dziesięć zasad przyjaznych dla MSP odzwierciedlonych w Small Business Act | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Michał Kudłacz | |
14. Rozwój terytorialny a rynek pracy | |
14.1. Wprowadzenie | |
14.2. Teoretyczne aspekty związane z funkcjonowaniem regionów i ich rozwojem | |
14.3. Determinanty rozwoju lokalnego i regionalnego warunkujące potencjał rynku pracy | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |
Tomasz Geodecki | |
15. Konkurencyjności gospodarki a polityka rynku pracy | |
15.1. Wprowadzenie — w poszukiwaniu istoty konkurencyjności | |
15.2. Wydajność czynników wytwórczych | |
15.2.1. Wydajność pracy | |
15.2.2. Jednostkowe koszty pracy | |
15.3. Wynikowe miary konkurencyjności | |
15.3.1. Struktura eksportu | |
15.3.2. Miejsce w łańcuchach tworzenia wartości | |
15.4. Potencjał konkurencyjny | |
15.4.1. Wskaźniki efektywności rynku pracy w Raporcie o konkurencyjności globalnej | |
15.4.2. Wskaźniki konkurencyjności rynku pracy w Roczniku konkurencyjności światowej | |
15.5. Ocena przydatności miar konkurencyjności do opisu tendencji i zjawisk zachodzących na rynku pracy | |
Bibliografia | |
Agnieszka Pacut | |
16. Przedsiębiorczość społeczna a polityka rynku pracy | |
16.1. Wprowadzenie | |
16.2. Terminologia i definicje przedsiębiorczości społecznej | |
16.3. Cele, funkcje i formy przedsiębiorczości społecznej w Europie | |
16.4. Polityka rynku pracy a przedsiębiorczość społeczna | |
16.5. Work Integration Social Enterprise jako przykład przedsiębiorstw społecznych działających na europejskim rynku pracy — studium przypadku | |
Podsumowanie | |
Bibliografia | |