POLECAMY
Redakcja:
Wydawca:
Format:
ibuk
Obszerny tom poświęcony problemom, wyzwaniom, perspektywom i zagrożeniom polskiego i europejskiego prawa pracy. W tekstach znanych polskich i zagranicznych autorów Czytelnik znajdzie inspirujące przemyślenia dotyczące: wpływu rewolucji technicznej, technologicznej i informacyjnej, globalizacji, przemian gospodarczych, rozwoju regulacji korporacyjnych na prawo pracy i stosunki pracy; znaczenia i kierunków rozwoju międzynarodowego i europejskiego prawa pracy; tendencji do objęcia ochroną charakterystyczną dla prawa pracy wykonawców pracy niebędących pracownikami; jednolitej umowy o pracę, flexicurity i innych nowych koncepcji; problemów prawnych, jakie rodzi zatrudnianie pracowników mówiących różnymi językami, a także obaw związanych z przyszłą rolą prawa pracy i przekonania, że jego podstawą pozostaną ochrona pracowników i rokowania zbiorowe.
Prezentowana książka powstała dla uczczenia pięćdziesiątej rocznicy podjęcia pracy naukowej przez prof. zw. dr. hab. Michała Seweryńskiego, doktora honoris causa Uniwersytetu Jean Moulin III w Lyonie, wybitnego uczonego, nauczyciela i wychowawcy wielu pokoleń prawników, senatora RP, Honorowego Prezydenta Międzynarodowego Stowarzyszenia Prawa Pracy i Zabezpieczenia Społecznego, który pełnił liczne ważne funkcje publiczne, w tym ministra Rządu RP, rektora Uniwersytetu Łódzkiego, przewodniczącego Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy oraz przewodniczącego Krajowej Rady Katolików Świeckich i członka Papieskiej Rady ds. Świeckich.
Rok wydania | 2015 |
---|---|
Liczba stron | 788 |
Kategoria | Publikacje darmowe |
Wydawca | Wydawnictwo Uniwersytetu Łódzkiego |
ISBN-13 | 978-83-7969-750-2 |
Numer wydania | 1 |
Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Spis treści
O Jubilacie | 21 |
Zbigniew Hajn, Profesor Michał Seweryński. Pięćdziesiąt lat pracy z pasją | 23 |
Professor Michał Seweryński. Fifty Years of Work with Passion | 31 |
Le Professeur Michał Seweryński. Cinquante années de travail passionné | 39 |
Grzegorz Goździewicz, Profesor Michał Seweryński – przewodniczący Komisji Kodyfikacyjnej Prawa Pracy w latach 2003–2006 | 47 |
Wykaz publikacji Jubilata | 55 |
Część pierwsza: Przyszłość prawa pracy – problemy i wyzwania | 69 |
Walerian Sanetra, Przyszłość prawa pracy z perspektywy istniejących dla niego zagrożeń | 71 |
Jean-Michel Servais, Civil Rights and the Future of Labour Law | 83 |
Cristina Mangarelli, Development and Future Prospects of Labour Law | 101 |
Miroslav Bělina, Does Labour Law Have a Future? | 113 |
Riccardo Del Punta, Labour Law on the Edge: Neoliberal Decline or Regeneration? | 123 |
Jerzy Wratny, Kodeksy dobrych praktyk jako wyraz społecznej odpowiedzialności korporacji | 141 |
Philippe Auvergnon, L’entreprise confrontée à la pluralité des expressions religieuses | 155 |
Część druga: Przyszłość europejskiego prawa pracy | 165 |
Manfred Weiss, The Future of European Labour Law | 167 |
Giuseppe Casale, The European Debate on the Single Employment Contract | 177 |
Leszek Mitrus, Jednolita umowa o pracę na czas nieokreślony? | 211 |
Roger Blanpain, Freedom of Services in the EU and the Use of Languages | 225 |
Dagmara Skupień, Przyszłość aktów prawnych Unii Europejskiej dotyczących uczestnictwa pracowników w zarządzaniu | 237 |
Gertruda Uścińska, Prawne aspekty dotyczące swobody przemieszczania się pracowników w Unii Europejskiej | 255 |
Część trzecia: Przyszłość polskiego prawa pracy | 265 |
Ludwik Florek, Podstawowe problemy przyszłego prawa pracy | 267 |
Teresa Liszcz, Niech prawo pracy pozostanie prawem pracy | 279 |
Małgorzata Gersdorf, Od proletariatu do prekariatu, czyli o kierunku rozwoju prawa pracy | 293 |
Andrzej Marian Świątkowski, Ponownie o przyszłości prawa pracy | 299 |
Arkadiusz Sobczyk, Ustawowe i nieustawowe prawo pracy | 309 |
Zbigniew Góral, O zakresie podmiotowym prawa pracy w Polsce – wybrane uwagi na tle planów rekodyfikacyjnych | 319 |
Jakub Stelina, Monocentryczne versus policentryczne prawo pracy | 337 |
Łukasz Pisarczyk, Prawo pracy wobec rozwoju zatrudnienia cywilnoprawnego | 353 |
Jan Wojtyła, Dylematy wynagrodzenia za pracę w polskich realiach gospodarki rynkowej | 369 |
Bogusław Cudowski, Problemy kwalifikacji prawnej umowy o dzieło | 383 |
Anna Musiała, Kilka uwag w sprawie kontraktualizacji obowiązku świadczenia pracy (zatrudnienie niepracownicze) | 395 |
Tomasz Duraj, Przyszłość pracowniczego podporządkowania jako cechy konstrukcyjnej stosunku pracy | 407 |
Michał Skąpski, Problem przenikania cech stosunku pracy do umów franchisingowych | 421 |
Zdzisław Kubot, Kierownictwo zlecającego w zakresie zatrudnienia cywilnoprawnego oraz samozatrudnienia | 435 |
Teresa Wyka, Koncepcja dobra wspólnego według Jana Pawła II – implikacje dla zbiorowego prawa pracy | 445 |
Marek Pliszkiewicz, Warunki trójstronnego dialogu społecznego | 463 |
Mirosław Włodarczyk, Udział partnerów społecznych w tworzeniu ustawowego prawa pracy | 483 |
Krzysztof Rączka, Negocjowanie układów zbiorowych pracy | 495 |
Monika Gładoch, Rozwiązywanie układów zbiorowych pracy – uwagi de lege lata i de lege ferenda | 511 |
Krzysztof Wojciech Baran, Z problematyki „innych” porozumień zbiorowych | 521 |
Helena Szewczyk, Partycypacja pracownicza przyszłością zbiorowego prawa pracy | 529 |
Małgorzata Kurzynoga, Zapewnienie usług minimalnych w czasie strajku – uwagi de lege ferenda | 541 |
Tadeusz Kuczyński, Zdolność sądowa jednostek służb zmilitaryzowanych w sprawach stosunków służbowych zakwalifikowanych jako sprawy cywilne w ujęciu procesowym | 559 |
Część czwarta: Przyszłość prawa pracy z perspektywy innych państw | 571 |
Matthew W. Finkin, America’s Disappearing Labor Law | 573 |
Jean-Pierre Laborde, Les perspectives du droit du travail français ou comment les discerner | 587 |
Jo Carby-Hall, The Social Dialogue in the United Kingdom and its Effectiveness | 603 |
Vassil Mrachkov, Tripartite Cooperation in Labour Relations in Bulgaria | 647 |
Takashi Araki, Working Hour Regulation and its Reform in Japan | 657 |
József Hajdú, Atypical Employment Relationships in the New Hungarian Labour Code | 677 |
Kwang-Taek Lee, A Comparative Study on the Age Discrimination in Retirement in Poland and South Korea – in Special Consideration of the Linkage between Retirement Age and Pension Eligibility | 691 |
Część piąta: Przyszłość polskiego prawa socjalnego | 707 |
Herbert Szurgacz, Ewolucja urządzeń zabezpieczenia socjalnego w Polsce oraz ich prawne kwalifikacje (szkic rozwoju) | 709 |
Radosław Pacud, Ubezpieczenie społeczne oparte na pracy? | 731 |
Wojciech Muszalski, Kierunki zmian w systemach emerytalnych w początku XXI wieku | 749 |
Krzysztof Ślebzak, Kilka uwag na temat interpretacji przepisów dotyczących koordynacji systemów zabezpieczenia społecznego oraz stosowania wyroków TSUE w zakresie delegowania pracowników | 761 |
Daniel Eryk Lach, Władza publiczna a system opieki zdrowotnej | 777 |