POLECAMY
-24%
Wydawca:
Format:
pdf, ibuk
Dobrze się stało, że problematyka udziału miejsca kobiet w Policji stała się przedmiotem szeroko zakrojonej debaty naukowej. Należy również podkreślić na wstępie, że podejmowana w niniejszych opracowaniach tematyka jest w niedostatecznym stopniu eksponowana w dotychczasowej literaturze naukowej. Problematyka udziału kobiet w sektorze zawodowym Policji, zwłaszcza w gremiach decyzyjnych czy zarządczych, wymaga dalszych ustaleń szczegółowych. Wskazano we wstępie, że kobiety w polskiej Policji stanowią około 15% pracowników, w tym bardzo niewielki odsetek przypada na stanowiska kierownicze. Tego rodzaju dyskurs naukowy dotyczący kompetencji kobiet w Policji z pewnością pozytywnie wpływa na proces związany z „szybszym wejściem” kobiet w kręgi decyzyjne w strukturach mundurowych, upowszechnia tematykę równości szans, a także przyczynia się do budowania nowoczesnego, zgodnego ze standardami europejskimi, pozytywnego wizerunku polskiej Policji.
Rok wydania | 2015 |
---|---|
Liczba stron | 386 |
Kategoria | Bezpieczeństwo wewnętrzne |
Wydawca | Akademia Policji w Szczytnie |
ISBN-13 | 978-83-7462-479-4 |
Język publikacji | polski |
Informacja o sprzedawcy | ePWN sp. z o.o. |
POLECAMY
Ciekawe propozycje
Spis treści
Wstęp | 7 |
Macierzyństwo — zaleta czy wada kobiet służących/pracujących w służbach mundurowych(Aleksandra Skrabacz) | 13 |
Kobiety w policji — wybrane rozwiązania krajowe i międzynarodowe (Kornela Oblińska) | 25 |
Gender w policji jako wyzwanie dla nowoczesnego zarządzania potencjałem kobiet i mężczyzn na rzecz wspólnego bezpieczeństwa (Kamila Zimoń) | 41 |
Wykorzystanie kompetencji kobiet w misjach poza granicami kraju (Bożena Szubińska) | 67 |
Nowoczesne narzędzia zarządzania a płeć w Policji | |
(Dominik Hryszkiewicz) | 93 |
Kobiety na stanowiskach kierowniczych w Policji | |
(Izabela Wiciak) | 105 |
Kobiety w policji — promocja czy dyskryminacja? | |
(Ferdynand Skiba) | 119 |
Kobiety w policji — zarys historyczny (Walentyna Trzcińska) | 135 |
Feminizacja przestępczości (Magdalena Baranowska) | 157 |
Narzędzia szacowania ryzyka zagrożenia życia i zdrowia osób dotkniętych przemocą w rodzinie | |
Th reat risk assessment tool life and health of | |
(Marzena Kordaczuk-Wąs) | 171 |
Rola przełożonego w kształtowaniu polityki równościowej w jednostkach Policji (Gerard Bah) | 183 |
Zarządzanie kompetencjami w organizacjach. Czy płeć ma znaczenie? (Magdalena Trzepiota) | 191 |
Kobieta — jednostka rynku pracy, a kiedy zakłada mundur…? (Monika Skiepko) | 207 |
Diagnoza i rozwój kompetencji zawodowych (Agnieszka Bonus-Dzięgo) | 223 |
Stres jako źródło uzależnienia u kobiet (Janusz Wiśniewski) | 235 |
Interwent czy interwentka? Pierwsza pomoc emocjonalna — kompetencja | |
komunikacyjna w sytuacji kryzysu psychologicznego | |
(Krzysztof Zenon Górniak, Renata Pijarowska) | 247 |
Specyfika uzależnienia kobiet od alkoholu | |
(Kornelia Stępień) | 263 |
Postawy policjantów/policjantek wobec kobiet doznających przemocy w rodzinie(Katarzyna Bodzioch, Monika Kocjan) | 275 |
Identyfikacja szans i zagrożeń rozwoju zawodowego kobiet w policji (Monika Hejduk) | 287 |
Miejsce kobiet w Policji w opinii policjantek i policjantów (Anna Królikowska, Katarzyna Sklepkowska) | 299 |
Historia kobiecego munduru. O kobietach pilotach z Wyższej Szkoły Oficerskiej Sił Powietrznych w Dęblinie (Natalia Saletra) | 319 |
Kompetencje miękkie w policji (Monika Nosko, Ewa Pietruczuk) | 329 |
Zarządzanie kompetencjami funkcjonariuszek Policji w zakresie przygotowania fizycznego do udziału w interwencjach policyjnych (Agnieszka Jóźwiak) | 355 |
Sytuacja policjantek okiem praktyka | |
(Natalia Flisiak-Górecka) | 367 |
Postrzeganie kobiet w policji (Katarzyna Garus) | 373 |